为深化拓展新时代文明实践工作,进一步提升阵地使用效能,组织动员广大干部群众积极投身新时代文明实践,着力推进全市新时代文明实践阵地建设提质升级,市文明办组织开展了2023-2024年度新时代文明实践“五个十佳”征集选树活动,即征集选树最受群众欢迎的“十佳文明实践案例”“十佳文明实践所”“十佳文明实践站”“十佳文明实践共建单位”“十佳文明实践宣讲员”。经过区县(市)申报推荐、资料审核、现场评审、网络展示、专家评审等环节,丰泽社区“五门工作法”等10个案例被推选为“十佳文明实践案例”,太原街街道新时代文明实践所等10个实践所被推选为“十佳文明实践所”,长白街道金沙湾社区新时代文明实践站等10个实践站被推选为“十佳文明实践站”,盛京银行沈阳分行营业部等10家单位被推选为“十佳文明实践共建单位”,于雷等10名个人被推选为“十佳文明实践宣讲员”。
为促进全市新时代文明实践中心(所、站)进一步深化拓展文明实践内容、形式、途径和方法,认真借鉴、探索行之有效的工作机制、运行模式和典型经验,积极培育打造叫得响、立得住、传得开的品牌项目,推动文明实践中心实体化运行、规范化发展,不断丰富群众精神文化生活,让城乡居民成为文明实践的受益者,近期将持续对“五个十佳”典型进行宣传展示。
结对共建聚合力 文明实践上台阶
近年来,沈阳诚大新生活物业服务有限公司在市、区文明办的指导下,将开展新时代文明实践活动作为打造“红色物业”根本路径,发挥与国奥社区结对共建文明实践站的聚合作用,立足园区实际,不断丰富新时代文明实践内容和形式,培育发展党员、退役军人和群众志愿者326人,开展文明实践活动42场,惠及群众上万人次,生动践行“倡导文明新风 共建美好家园”,为园区业主营造了安全、卫生整洁、环境优美、舒适方便、文明和谐的居住环境。
一、群策群力,文明实践氛围同频共振
在小区物业内设立居民议事厅、业主服务站,建立由社区党委、业委会、物业公司、小区群众等组成的“文明实践顾问团”,定期谋创建、听民意、解难题。发挥社区网格、物业公司、业委会紧密联系群众的优势,通过社区网格走访、召开业主大会、业主联谊会等形式,聚焦居民关心关注的问题。对小区墙面、楼道、外墙进行统一规划,分别在中心广场建设“社会主义核心价值观”园区景观6处、园区宣传栏10个,“讲文明树新风”公益广告显示屏2块、园区好人榜2个,打造生活场景正能量,让群众“日用而不觉”。通过物业楼管员、社区网格员走访,面向群众宣传法律政策、收集舆情建议、开展心理疏导、排查矛盾隐患,把思想工作做在群众心坎上,解决小区居民反映强烈的园区外墙美化和充电桩等难点问题30多个。
二、共建共享,文明实践活动有声有色
发挥“红色物业1+3+N”工作体系优势,构建社区党委领导,社区物业、社会组织和社区志愿者共同参与的工作格局,提升社会治理水平。坚持党建引领、志愿同行,每月召开1次联席会议,建立社区党组织领导下的居委会、物业公司、社会组织联动机制。物业公司成立“物业党员”“退役军人”“好管家”等志愿服务队伍,重点开展卫生保洁、平安巡防、设施维修、垃圾清运等7项志愿服务活动,和社区谋划开展志愿服务项目9个,重点抓好家政、养老、医疗等资源的嫁接,提升小区承载力。在小区建立“红色物业”新时代文明志愿服务小队,按照“一月一主题、一月一载体、一月一活动”的要求,常态化开展邻里守望、牵手关爱等志愿服务活动,为广大业主提供免费上门维修等,组织“爱心走访”系列活动,慰问走访空巢老人500余次,定期为业主提供免费理发、量血压。今年开展的“便民服务大集”、“红色爱国影片进社区”、“服务居民 清洁家园”等志愿服务活动,不仅提升了物业公司的口碑,也增强了居民“主人翁”意识,弘扬了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。
三、同树共选,文明实践再上新台阶
把倡树文明新风作为“红色物业”共建新时代文明实践站的重要职责,让文让文明新风深入民心。和社区共同开展“我们的节日”文化传承活动,围绕传承中华优秀传统文化,在小区开展经典诵读、书法培训、诗词鉴赏、国学讲堂等活动,将优秀传统文化融入社区教育之中;开展送温暖献爱心、节日民俗等活动,引导群众形成新的节日习俗。和社区共同发起了“说家风、话家训、写家书”活动,引导居民注重家庭、注重家教、注重家风,300多名业主踊跃参加,评出了47个优秀作品,在社区治理中进一步厚植文化土壤,融洽邻里关系。成立由社区党委、物业公司、业主委员会、“五老”人员等构成的小区文明评议会,定期对陈规陋习和不文明、不道德行为进行评议,评选“楼道好人”38个,在小区楼院形成了“发现好人、评选好人、争当好人”的浓厚氛围。评选小区好邻居、举办百家宴等群众喜闻乐见、乐于接受的活动,发现和培养睦邻典型21个,居民贴心“好管家”10名,深化了全体业主的“邻里一家亲”意识。